园林处怎么样（园林管理处怎么样）

在园林处上班好不好

政府部门，很轻松的活，要是编制的话，工作倒是比较稳定的

倒是园林管理也就是政府部门“喝茶看报”的那种，你要是学设计的话，在那恐怕没什么有关设计学习的机会了。

我个人认为那是个退休的地，是准妈妈的产假可以比较长的单位。所以你要是男生的话，我建议你还不如去规划局（你要是学风景园林专业的话）

女生进园林局好吗

今年风景园林学硕士毕业，在园林局工作半年了。

四川省城市园林处大多属于住建局下面，成都、广元、达州市是“林业和园林局”，将林业和园林放在一起的。重庆园林局是自成一体的，重庆市园林局，然后各个区也有自己的园林局。目前，我在老家市园林局下面的事业单位上班，说说自己的情况，可供大家参考。

1、单位的一股清流:为什么这么说，因为我是单位最小的，并且20多岁的只有我一个，单位30多岁的有一个，50岁左右的同时居多，单位总共20人，年龄结构可想而知。相信大多数城市都是一样的问题，特别是在小城市，发展面窄，很多人一待就是一辈子。那些老同事几乎都是接父母的班，所以大家几乎是从小一起长大，然后一起工作了二三十年，身边的人员流动性非常小，可以想象这是多么恐怖的事情。整体他们这一代人是幸福的，生活很安定，作为老一代的城里人，拥有足够的不动产（你们懂的）。我们这一代的年轻人，或许觉得他们也是不行的，在中国经济飞速发展的30多年，他们却局限在自己的小范围，格局太小。其实那不重要，只要家庭幸福，周围的环境舒适也就还好。在小城市，在政府单位上班的人绝对是这个城市中生活品质比较高的，也会受到广大百姓的尊重，也是很多人羡慕的稳定。如果你是一个安于平庸和平凡的人，你可以有充分的时间去实现你的兴趣，但是不要太奢侈，工资真的很低的。

2、我的工作:我是人才引进的方式进的单位，属于专业技术人员，做的都是城市园林设计相关的工作。目前我做过城市小广场设计、大树移植、荒山绿化、健身步道两侧绿化、某个局的屋顶绿化（互帮互助啦）、绿地现状调查、垂直绿化调查规划等。单位都是做一些边角小项目，虽然我们是个小城市，一些大型的公园都是请的大设计单位：西南建院、中国美院、清华建院、重大的，还有重庆、成都的设计公司等。所以我们都是做的小项目，一个人都可以从方案到文本搞定，而且不用加班的。 你的设计方案依然要改好多遍，没错就是这样的，到哪儿都是。而且你的方案可能很久都不得实施，也有可能做的是无用功。大致情况就是这样。绿化整体质量是比较差的，苗木质量也不太好，整体建设都是比较粗狂的，你的专业知识可能没法施展，也很恼火的。工作以后才知道，心态很重要

3、你很有时间去浪费:很多人都觉得有时间可以做自己喜欢的事情。其实吧，有事你还不如没时间，那样你至少觉得自己每天还能创造点价值，一般的人的时间都是被挥霍了的。这一点你必须清楚。我家到单位就几分钟步行，懒癌反正是一天天加重。虽然每天不忙，但是也是零碎的实践，据说有了孩子机会充实一点，有足够实践照顾家庭。哈哈哈哈哈。

4、生活:小城市呢，娱乐可能更少一下把，要是你没啥朋友就更难了。你的同事都是有家庭的人，打麻将还是约得到同事的。我们的同事很多在省会城市都是有房子的，经常周末去大城市啦。如果是本地人，亲朋好友还是比较多的。

园林管理处是什么性质的单位

是住建局下面的事业单位。

事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，其工作人员与公务员是不同的。

根据国家事业单位分类改革精神，事业单位不再分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，而分为公益一类事业单位、公益二类事业单位，还新兴了利用国有资产举办的事业单位和社会资本举办事业单位，是国家不拨款的事业单位。

五大特征

1、提供公共服务：事业单位的功能实际上就是提供公共事业产品，提供公共事业产品是事业单位产生和存在的基本条件。科、教、文、卫等领域的事业单位，是保障国家政治、经济、文化生活正常进行的社会服务支持系统。

2、属于非公共权力机构：事业单位所从事的事业多是政府职能所派生出来的具体事务，但它却不属于公共行政权力机关，不具有公共行政权力，同类事业单位之间也不能存在领导与被领导的关系。

它对于行政区划内的其他部门或个人也不具有行政管理的职能，它只能利用自身的专业知识和专门技术向社会提供诸如教育文化、医疗卫生等方面的服务，专业性服务是事业单位基本的社会职能。

3、属于知识密集型组织：绝大多数事业单位是以脑力劳动为主体的知识密集型组织，专业人才是事业单位的主要人员构成，利用科技文化知识为社会各方面提供服务是事业单位基本的社会职能。

4、经费来源的国产化：我国的事业单位基本上由国家财政统一拨给各项事业经费，这是中国传统事业管理体制的一个基本特征。

随着事业单位体制改革的深化和发展，事业单位的经费来源日趋呈现多元化的态势，但来自国家的财政拨款在事业单位的经费中仍然占主导地位。现阶段，我国事业单位经费来源主要包括财政补助和非财政补助两类。

5、事业单位范围的广泛性：事业单位的范围涉及教育、科学、技术、文化、卫生、体育等行业部位和领域。其主体具有多元性，其规模具有宏大性。

园林局上班好不好。怎么不好。怎么好？

今年风景园林学硕士毕业，在园林局工作半年了。

四川省城市园林处大多属于住建局下面，成都、广元、达州市是“林业和园林局”，将林业和园林放在一起的。重庆园林局是自成一体的，重庆市园林局，然后各个区也有自己的园林局。

目前，我在老家市园林局下面的事业单位上班，说说自己的情况，可供大家参考。

1、单位的一股清流

为什么这么说，因为我是单位最小的，并且20多岁的只有我一个，单位30多岁的有一个，50岁左右的同时居多，单位总共20人，年龄结构可想而知。相信大多数城市都是一样的问题，特别是在小城市，发展面窄，很多人一待就是一辈子。那些老同事几乎都是接父母的班，所以大家几乎是从小一起长大，然后一起工作了二三十年，身边的人员流动性非常小，可以想象这是多么恐怖的事情。。。整体他们这一代人是幸福的，生活很安定，作为老一代的城里人，拥有足够的不动产（你们懂的）。我们这一代的年轻人，或许觉得他们也是不行的，在中国经济飞速发展的30多年，他们却局限在自己的小范围，格局太小。其实那不重要，只要家庭幸福，周围的环境舒适也就还好。在小城市，在政府单位上班的人绝对是这个城市中生活品质比较高的，也会受到广大百姓的尊重，也是很多人羡慕的稳定。如果你是一个安于平庸和平凡的人，你可以有充分的时间去实现你的兴趣，但是不要太奢侈，工资真的很低的。

2、我的工作

我是人才引进的方式进的单位，属于专业技术人员，做的都是城市园林设计相关的工作。目前我做过城市小广场设计、大树移植、荒山绿化、健身步道两侧绿化、某个局的屋顶绿化（互帮互助啦）、绿地现状调查、垂直绿化调查规划等。单位都是做一些边角小项目，虽然我们是个小城市，一些大型的公园都是请的大设计单位：西南建院、中国美院、清华建院、重大的，还有重庆、成都的设计公司等。所以我们都是做的小项目，一个人都可以从方案到文本搞定，而且不用加班的。 你的设计方案依然要改好多遍，没错就是这样的，到哪儿都是。而且你的方案可能很久都不得实施，也有可能做的是无用功。大致情况就是这样。绿化整体质量是比较差的，苗木质量也不太好，整体建设都是比较粗狂的，你的专业知识可能没法施展，也很恼火的。工作以后才知道，心态很重要。

3、你很有时间去浪费

很多人都觉得有时间可以做自己喜欢的事情。其实吧，有事你还不如没时间，那样你至少觉得自己每天还能创造点价值，一般的人的时间都是被挥霍了的。这一点你必须清楚。我家到单位就几分钟步行，懒癌反正是一天天加重。虽然每天不忙，但是也是零碎的实践，据说有了孩子机会充实一点，有足够实践照顾家庭。哈哈哈哈哈。。。

4、找对象

小城市毕竟圈子比较小，无论你是女生还是男生，如果你找到一个在政府单位上班的，算是比较好的了。这样生活稳定，过两个人的小日子还是比较舒服的。小城市有着更多优秀的单身女青年，优质男是比较少得，女生找对象是比男生难一点啦。按照现在我们这一代人，也算是精神生活是比较好的，物质条件没跟上，精神完全是跟上了，在找另一半的时候不仅看物质，也看精神追求是否一致，所以会比较难的。门当户对不是没有道理，所以不要把希望寄托在别人身上。有句话说的是“即便你优秀了，也抵御不了一座城市的平庸。”在小城市，你要有这样的心理准备。你最好是已经有男女朋友了，不然工作以后找会比较焦心，你很多时候都要为这件事烦恼，单位的同时也会为你烦恼，大家不忙，喜欢八卦你。。哈哈哈

5、生活

小城市呢，娱乐可能更少一下把，要是你没啥朋友就更难了。你的同事都是有家庭的人，打麻将还是约得到同事的。我们的同事很多在省会城市都是有房子的，经常周末去大城市啦。如果是本地人，亲朋好友还是比较多的。

6、选择

很多人园林专业的同志们，特别是女生，可能画图画累了，就想到单位上班。大城市的竞争很大那是不用说的，考的人也是很多。所以很多人退而求其次，我们单位有个北京林业大学的研究生，今年和我一起来的，毕业之后再北京工作了一年，重庆工作了一年，然后回达州了。所以一开始就要对自己的人生做一个规划。要从自身能力出发估计，很多身边和自己差不多年龄的，也是去年今年来的，其实都还是很想回到大城市。。。。有时候工作很重要，而且家庭经济条件也会影响你的选择，一个稳定的工作会让家里人放心。反正要多方面思考，一旦回到小城市，再想离开也是更难的事情。

不想这样平庸的生活，那就要加倍的努力啊